[問題]成立一個強大團體的原則?

房東：超級無敵霹靂嫩
發表時間：2008-04-07

想培養街舞老師（breaking）
那不就要花好幾年的時間了．．
而且沒個3.4年的培養練習是不會強也不會被肯定的呢
例如那些有名團體裡面每個幾乎都有6.7年以上舞齡呢
台北高手大部分應該都有團了　怎麼可能會來加入我們
甚至來教我們呢...　大家說對不對？？　　

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1 樓住戶：狼牙
發表時間：2008-04-07

有人說我們一定要在1年內變很強嗎?
有人說我們一定要再短期內達到一切目標嗎?

有人說6.7年舞齡才會很強嗎?
有人說J2H舞團就沒有年齡小就在練的人嗎?
我15歲，打算用跳舞過日子，你說未來我的舞齡會輸那6.7年的時間嗎?
有人說高手一定都在台北嗎?你不知道KGB在新竹嗎?
有人說一定要有人教我們嗎?

你不知道，對自己的舞團沒有信心，只會成為團裡的絆腳石嗎?

2 樓住戶：鬼。R
發表時間：2008-04-07

我大概說一下我的想法..
團隊要強就如你所說的不會有速成的狀況
勢必要花一段時間來作栽培與發酵

Q.想培養街舞老師（breaking）那不就要花好幾年的時間了？

這是肯定的，但是如果從現在開始學習如何去帶人、教人
因為現在職業的舞者，也是從以前基礎打起，慢慢去累積帶人或帶團的經驗
J2H街舞團就是希望能集合熱愛跳舞的人，無論現在程度到哪裡
只要現在用心把根基扎穩，多多累積經驗，從這過程中體會到的東西
在未來都會產生效益，而這些東西(經驗)也都是有益處的。

我以前常聽父母以及老師說到，「未來想做什麼，六年前就要開始準備了」
而且保持良好的心態以及耐心的堅持下去，在未來必會產生不錯的成果。

Q.例如那些有名團體裡面每個幾乎都有6.7年以上舞齡呢?台北高手大部分應該都有團了　怎麼可能會來加入我們?
其實這個問題我也有思考過，就是舞團要進步，除了團隊默契與練習之外，還有一個就是由誰來教導街舞的技巧?或者是怎麼會有高手想要加入呢?

換個角度去思考，為什麼那個高手不能由你來當呢?

團隊是由各方面不同才能的人集合在一起的集合體，而不是個體，每個人在團隊中扮演不統的角色、各自有不同的才能以及專業領域，如果你在這個團隊裡面，你發現自己的所能不夠，而你又想為團隊付出，那你會怎麼做?一昧的等人來帶嗎?

要變強的方法其實不少，只是看你願不願意去嘗試、去努力，以前早期的舞者們，那時候沒有工作室、街舞也不風行，他們想學舞，就只能看國外的影片去慢慢揣摩、練習，禍根同好們作交流，進而堅持下去一直到現在台灣街舞的盛行，以前的舞者們不像我們現在可以利用網路約練、求練、社團、工作室等等的資源，他們在那麼刻苦的環境下，都能創造出現在的成就，所以現階段J2H街舞團隊就是利用目前僅有的資源，各自擁有的專長，一起合作去創造出最大的效益。

而且台灣各地都有高手，不僅限於台北地區

Q.高手都有團怎麼可能會來教導或加入我們呢?

這點來講，首先要提到一個心態的問題，其實跟上個問題也有連貫，很簡單的想法，就是自己先去用心，如果自己不先用心，在沒有太多資源狀態下自己又不去花心思去作研究和努力，就算你有完善的設備、極優的師資，以依賴的態度去運作團隊，很容易垮台，而且自己都先告訴自己"這個不可能、那個不可能"，而止步不前，這個心態是需要再去作思考以及調整的。

因為當初我也跟你想過一樣的問題，不過唯一不一樣的是，我願意去試試看，去嘗試看看，有些跳舞的基礎或舞步，自己誠心去請教跳舞長輩們，我相信他們都會很樂意去教你的。一個團隊開始可能不強，但是如果那個團隊的向心力以及心態和態度上都很健全，我相信會受到很多街舞長輩們的照顧，團隊不只要向內發展，也要向外發展，除了自己本身會的東西可以跟團員們做交流之外，也可以從外面其他地方學習不一樣的東西回來分享給團員，這樣這個團體才會成長。

所以團隊要強大有四個原則:上進、合作、態度、堅持

你說對不對?

所以..一起努力吧XD

3 樓住戶：狼牙
發表時間：2008-04-08

鬼R說的太棒了!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
讓我都在螢幕面前大喊[J2H萬歲阿!!!!!!!!!!!!!!!!!]

鬼R萬歲~~~~

4 樓住戶：小林
發表時間：2008-04-08

不管舞齡多長... 那都不是重點!!!

我相信只要努力大家都可以變強的!!

不用去在意學的多久

只要你有心一樣可以變強的

所以大家一起加油吧^^

5 樓住戶：poppin
發表時間：2008-04-09

我很贊同樓上各位大大的說法!!~

其實我也有幾個不錯的方法!!~

就是音樂放下去!!~然後甚麼事情都不要去想!!~然後注意聽音樂~之後再試著跟一次看看

第二就是團裡面多多的彼此solo然後互相講出缺點!!~至於優點我覺得就放在心裡知道就好!!

第三就是不管甚麼風格!!~基礎律動一定要多練!!~讓自己的身體記住感覺!!

第四當然就是多聽音樂，我是覺得團裡面如果要團結一點!!當然個人態度很重要，然後也

可以規定一個禮拜團裡面開會把團裡面一些比較需要解決的事情提出來!!~大家一起想辦法

解決!!~或者團裡面有些人練舞狀況有問題之類都可以討論~增加團隊的向心力等等!

希望這個對你們有幫助~

6 樓住戶：鬼。R
發表時間：2008-04-11

感謝POPPIN大給的建議啦!!!
我也很喜歡整個放空去聽音樂跳，感覺很有FU!

POPPIN大有帶團經驗嗎?希望能多跟你請教!

7 樓住戶：poppin
發表時間：2008-04-14

我沒有勒~雖然我也是台中人!!~不過你們練舞的地方滿遠的~我之前也是跟過團!!~

因為工作關係比較少跳舞!!~~如果你要問我團裡面的問題可以密我即時通!!energy3309197

加油吧台中人!!~

8 樓住戶：小邦
發表時間：2008-04-20

我們這裡的話
如果不想成維團裡的絆腳石
就是衝!!(一直操的意思!!)

9 樓住戶：鬼桑
發表時間：2008-04-23

很無言...自己做不到有需要反過來質疑別人嗎?
不要理會什麼高手高手跳幾年的...
我們只是比你們多了幾年的舞台經驗...
只要想著你去年到現在進步了多少...
不要想著去超越你所知道的前輩...薑永遠是老的辣
如果你前輩跳了3年而你只是個剛跳舞的小毛頭...
你只要想著你跳3年時能達到前被當時的境界嗎?
超越了自己的學習對象只會感到空虛而已...

我好難得感性.......哈哈...酸~

10 樓住戶：bboycats
發表時間：2008-04-23

我覺得舞齡並不那麼重要吧...
因為人們要看的是結果
而且我想只有等待別人來教嗎?
最初的人也不是互相的交流才一路開發breakin這舞蹈嗎
而且一team也不是一朝一夕的事

11 樓住戶：beta
發表時間：2008-06-25

我會建議多多交流!! 不管是什麼方式這樣才能讓心放出來!!!
練再多不如觀念通

12 樓住戶：ㄚ韋
發表時間：2008-06-25

有心
大家都會成為高手
加油呀!!

13 樓住戶：Poppin祥
發表時間：2008-06-26

想想早期前輩的時代什麼叫影音光碟機 DVD/VCD，我的印象還停留在在80~90年代，
街舞文化還尚未完全在台灣萌芽時期，前輩們用的都是伴唱帶式的錄影帶教學播放在看
在學習、揣摩。那時哪來的Youtube、I'M VLOG、天空，無名影音，等豐富的影音網站?

沒有!~都沒有　以前資訊缺乏的時代，B-BOY前輩們，用他們的身體，用他們的傷痛
一次炸、一次摔，一路跌跌撞撞的走來，造就今日成功的教學，開創屬於台灣的街舞文化

許許多多諸如LOCKING--POPPING-HIP HOP--JAZZ，肢體舞者前輩們，在資源貧乏的年代，
用他們的經驗，用他們的汗水、揮霍自己的人生與青春，來成就所謂的後輩，千禧年至今已有8年，全台已有多少街舞工作室，有多少團隊，有資歷的，哪一個不是從零到有？
TBC? HRC? DANCESOUL? 想想他們成功的光環背後，付出了多少

身在一個團隊，你要構思的是如何當一位把團隊帶往成功的領導者，而不是當個被動的被領導者，團隊要強，每個人都具備著自己要先變強，而不是等人來帶你變強

今天教一個基礎ICE，你難道只撐團聚的那一小段時間，私下不進行練習？
今天教一個基礎打點，你回家就不試著自己震震看？
街舞是一種文化、也是一種精神，對舞者來說，甚至可以說是信仰了
不要覺得隨隨便便跳就可以了，那對HIPHOP舞者來說絕對是一種汙辱。

我自己本人在奇美電子上班，四班二輪制的技術員(為什麼我做這種工作還跳街舞，沒什麼理由，就因為我喜歡他)排休假時間只花一點時間上網玩遊戲，其餘時間看舞蹈影片、自行練習，團聚時間則教學本身會的舞步基礎給大家，雖然還沒有一個很完美的雛形，但從這群年輕學子眼中，看見他們散發出對街舞的熱情與精神，讓我很是感動。

做任何事，在沒有身體力行之前，就已經預設那麼多立場阻礙自己，那這條路必定走的艱困，老實說現在的環境已經很不錯了，免費的舞蹈課程都有人教，教的也不比工作室的差問不收錢的為何教的用心賣力?　因為這已經變成是一種傳承　而不是商業化了

我已經24歲了，跳POPPING的經驗也才一年多2~3個月，你們現在才開始初步接觸各種舞風
，5年後我就29~30歲了，也許在這之前我已經成家立業了，如果現在的你用心，5年後的你不也是一個專業舞者?　

加油吧，多點信心、少點遲疑、舞出自我、舞出自信，不論舞齡多久，你就是最好的舞者

14 樓住戶：阿翔
發表時間：2008-06-27

Poppin祥你說得不錯喔

有讓我感動到..星期六在一起去練吧..好好加油共免之...兄弟

15 樓住戶：花蓮 b boy
發表時間：2008-06-28

真的??上進、合作、態度、堅持都一定要
默契

我還是絕得心比較重要

還有團體規劃的概念

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